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Microsoft Nigeria Recruitment 2020/2021 und Bewerbungsverfahren

Abgelegt in Job by am Februar 26, 2020

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Microsoft Nigeria Recruitment 2020/2021 und Bewerbungsverfahren.

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Microsoft Nigeria Recruitment 2020/2021 - In diesem Artikel erhalten Sie mit Sicherheit kostenlos die neuesten Updates zu den Rekrutierungsanforderungen, Qualifikationen, Richtlinien und anderen wichtigen Updates für Microsoft Nigeria 2019.

Microsoft Nigeria

Microsoft Nigeria Wenn Sie einzigartige Erfahrungen, Fähigkeiten und Leidenschaften haben und wir glauben, dass Sie sie alle zu Microsoft bringen können, um eine reiche, lohnende Karriere und einen Lebensstil zu schaffen, der Sie mit seiner Breite und seinem Potenzial überraschen wird. Stellen Sie sich vor, wie aufregend und zufrieden Sie sind, was Sie tun können, wohin Sie gehen können, und welchen Unterschied Sie mit den Ressourcen von Microsoft machen können.

Wir stellen ein, um die folgende Position zu besetzen:

Berufsbezeichnung: MEA ECIF und Marketing Controller

Auftragsnummer: 725942
Unser Klinikstandort: Nigeria
Reise: 0-25%
Beruf: Finanzen
Rollentyp: Einzelner Mitwirkender
Anstellungsart: Vollzeit

Beschreibung

  • Im Bereich Global Sales Marketing und Operations (GSMO) Finance steigern wir den Shareholder Value von 57-Tochtergesellschaften und 117-Vertriebsstandorten und tragen die lokale Verantwortung für die finanziellen sowie gesetzlichen und Compliance-Angelegenheiten in allen Microsoft-Handelssegmenten und -Produkten. Wir:
    • Verankern Sie die Unternehmensvision rund um die Transformation unserer Geschäfts- und Kundenorientierung in den Tochtergesellschaften und nach außen.
    • Steigern Sie die strategische Ressourcenallokation und -investition durch lokale Einblicke und sorgen Sie für optimale Erträge, die mit unserer weltweiten Strategie in Einklang stehen. Der Schwerpunkt liegt auf Neugeschäft und Konsum mit einer Branchen- und Workload-Perspektive.
    • Bauen Sie Vertrauen auf, um die Grundlage für langfristiges Wachstum aus Sicht von Kunden und Aktionären auf konforme Weise zu legen.
    • Befähigen und inspirieren Sie unsere Mitarbeiter, leistungsfähige, schlagkräftige Teams zu leiten und ihnen beizutreten, und bieten Sie ihnen vielfältige Karrieremöglichkeiten.
  • Microsoft MEA ist eine Multi-Country-Region mit wirklich unterschiedlichen Tochtergesellschaften. Es ist eine wichtige Voraussetzung für das Marktwachstum im IT-Bereich durch eine solide Partnerschaft mit Regierungen, Unternehmen, kleinen und mittleren Unternehmen sowie IT-Partnern und Verbraucherpartnern der Region. Das Team von MEA HQ Finance ist dafür verantwortlich, mit Vertriebs- und Marketingteams zusammenzuarbeiten und Microsoft-Rechtspersonen in der Region zu unterstützen. Microsoft Finance ist ein wirklich globales Finanzteam, und Sie werden Teil der WW Financial Controllers sein, um sich gegenseitig großartig zu machen und aufeinander aufzubauen.
  • Der Financial Controller (FC) - Marketing- und ECIF-Controller ist verantwortlich für die Verwaltung des gesamten Marketings und des ECIF für den Bereich mit strengen internen Kontrollen. Diese Rolle ist ein wichtiges Schlüsselmitglied des Bereichs-FC-Teams und spielt eine wichtige Rolle bei den Rhythmen der Finanzkontrolleure. Darüber hinaus ist diese Rolle dafür verantwortlich, alle Marketing- und ECIF-Rhythmen (Budget, Forecast, Closing, Reviews) zu orchestrieren und den End-to-End-Flow für den Bereich sicherzustellen, während weiterhin Standardisierung und Vereinfachung angestrebt werden. FC ist die zentrale Anlaufstelle für Marketing- und ECIF-Projekte in der Region und die zentrale Anlaufstelle für die Unternehmenszentrale bei der Beurteilung der Auswirkungen sich entwickelnder Geschäftsmodelle. Die Rolle wird in enger Zusammenarbeit mit dem Investment Controller liegen, dessen Aufgabe es ist, den ROI für alle Investitionen zu steigern.
  • Sie sind wachstums- und inhaberorientiert, agieren als Unternehmer, der sich auf die geschäftlichen Auswirkungen konzentriert, und lernen kontinuierlich und innovativ. Sie können aktiv Beiträge leisten und eine starke Zusammenarbeit in verschiedenen und virtuellen Teams aufbauen. Sie sind handlungsorientiert und in der Lage, starke Ergebnisse auch über das Team hinaus zu erzielen und zu liefern.
  • Sie treiben die digitale Transformation in der Finanzfunktion in Richtung datengetriebener (maschinelles Lernen) zukunftsweisender Erkenntnisse. Sie treten auch direkt mit Kunden und Geschäftspartnern in Kontakt.
  • Sie vereinfachen und inspirieren durch Geschichtenerzählen und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
  • Microsoft-Werte und ethisches Verhalten sind ein Eckpfeiler unserer Kultur.
  • Klarheit schaffen, positive Energie erzeugen und Erfolg bringen sind die grundlegenden Führungsprinzipien, die sich jeder von uns zu eigen macht, um gemeinsam die größtmögliche Wirkung zu erzielen.

Aufgaben
Menschen:

  • Als wichtiges Mitglied des Bereichsmanagement-P & L-Teams ist der FC-Marketing- und ECIF-Controller dafür verantwortlich, dass er sinnvoll am Team und Rhythmus der Finanzkontrolleure teilnimmt.
  • Der FC ist außerdem Fachexperte für Marketing und ECIF in der Area Finance-Community und soll einen Beitrag zur Denkförderung der Community leisten.
  • Die Rolle sollte auch eng mit dem Investment Controller zusammenarbeiten, um den ROI für Investitionen zu maximieren.

Partnerschaft:

  • Vertrauenswürdiger Berater des Bereichsleitungsteams für Marketing und ECIF. Der FZ baut Partnerschaften in der gesamten Region auf, um Einblicke in ECIF und Marketing zu erhalten, zukünftige Ergebnisse genau vorherzusagen und Entscheidungsträger über die Optimierung der Ausgaben für externe Ressourcen zu informieren.
  • Zusammenarbeit mit HR, M & O, Corp HQ-Team, One Finance und Business. Verantwortlich dafür, dass alle Parteien den größtmöglichen Nutzen für das Unternehmen erbringen und die betriebliche Effizienz kontinuierlich verbessern.
  • Partner mit Stakeholdern aus den Bereichen Key Area und Sub Finance. Leitet die Budget-, Prognose-, Ist-, Varianz- und Trendanalyse für Marketing und ECIF und sorgt für aufschlussreiche Kommentare für das Bereichsleitungsteam und bietet Lösungen für die GuV-Optimierung

Priorisierung:

  • Die Hauptverantwortung für die Beaufsichtigung des gesamten ECIF- und Marketing-Managements des Gebiets liegt beim FC. Darüber hinaus ist diese Rolle für Marketing- und ECIF-Schlüsselrhythmen verantwortlich, die einen End-to-End-Flow gewährleisten und gleichzeitig die Standardisierung und Vereinfachung vorantreiben.

Wichtige finanzielle Rhythmen:

  • Überwachung / Verantwortlichkeit für die Planung und Prognose von ECIF- und Marketing-Review-Trends, Ermittlung von Abweichungen zum Budget und zu einmaligen Posten und Information von Entscheidungsträgern über Maßnahmen zur Ausgabenoptimierung,

ECIF / Marketing Management:

  • Definieren Sie einen klaren Bereichsprozess für die Verwaltung von ECIF und Marketing, um die Optimierung der Bereichsausgaben und die Genauigkeit der Ausgaben zu ermöglichen
  • Gewährleistung der Transparenz der Marketingausgaben auf Gebietsebene, Überwachung der Genauigkeit von Marketingbuchungen und -abgrenzungen,
  • Gewährleistung der Einhaltung von Marketingprozessen in Bezug auf Compliance, einschließlich Klarheit darüber, wie flächendeckende Marketinginitiativen aus Sicht der Compliance (für MSAs) umgesetzt werden können,
  • Verbesserung der Sichtbarkeit der ECIF-Ausgaben für von der Region und der Gesellschaft finanzierte Projekte; Überwachung der Rückstellungen zum Quartalsende, um den Liefertermin der ECIF-Projekte genau widerzuspiegeln;
  • Informieren Sie die Entscheidungsträger über Maßnahmen zur Optimierung der Ausgaben für Marketing und ECIF
  • Förderung genauer Marketing- und ECIF-Prognosen auf Gebietsebene,
  • Zusammenarbeit: Arbeiten Sie mit M & O zusammen, um die Prozesse im Bereich Marketing zu rationalisieren und zu vereinfachen
  • Sonstiges: Zusätzlich ist der Controller für Umsatzanpassungen (ohne Kanalanreize) verantwortlich, während er überwacht, Trends analysiert, Abweichungen zu Budget / Fcst, einmalige Posten und Ursachen für unerwartete Abweichungen ermittelt.
  • Sicherstellung eines proaktiven Risikomanagements durch interne Kontrollen und Compliance
  • Die Zusammenarbeit mit Control & Compliance führt dazu, dass Compliance in die Finanz- und Geschäftsprozesse in der Region eingebettet wird.
  • Überwacht die Systeme und Prozesse, die Ergebnisse liefern, um behördliche Anforderungen (einschließlich SOX) zu erfüllen, und berät bei Überarbeitungen dieser Systeme und Prozesse, um sie an sich ändernde gesetzliche Rahmenbedingungen anzupassen.

Qualifikationen

  • 2-3 jahrelange aktive Erfahrung in ähnlicher Rolle
  • 5 langjährige Erfahrung in Finance / Finance Führungspositionen
  • Gesetzliche (Local GAAP, USGAAP) Rechnungswesen, Controlling, Steuerkenntnisse
  • Compliance- und Risikomanagementerfahrung
  • Erfahrung in multinationalen Unternehmen mit verschiedenen Produkt- / Segmentfinanzierungsrollen wird empfohlen
  • Fließend in Englisch
  • BA / BS oder MBA in Finance, Economics, CA / CPA bevorzugt.

Vorteile und Vergünstigungen
Die unten aufgeführten Vorteile / Vergünstigungen können je nach Art Ihrer Beschäftigung bei Microsoft und dem Land, in dem Sie arbeiten, variieren:

  • Branchenführendes Gesundheitswesen
  • Einsparungen und Investitionen
  • Programme geben
  • Bildungsressourcen
  • Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub
  • Möglichkeiten zum Netzwerken und Verbinden
  • Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen
  • Großzügige Auszeit.

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