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Mercy Corps Nigeria Rekrutierung für Berater 2020

Abgelegt in Job by am Februar 14, 2020 0 Kommentare

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Mercy Corps Nigeria Rekrutierung für Berater 2020.

Mercy Corps Nigeria Stellenangebot für Berater… Mercy Corps Nigeria rekrutiert für Berater. Die idealen Kandidaten müssen über starke zwischenmenschliche Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit verfügen, effektiv mit einer Vielzahl von Untergruppen zusammenzuarbeiten.

Mercy Corps Nigeria Rekrutierung für Berater

Mercy Corps ist eine führende globale Organisation, die von dem Glauben angetrieben wird, dass eine bessere Welt möglich ist. Im Katastrophen- und Härtefall, in mehr als 40-Ländern auf der ganzen Welt, arbeiten wir zusammen, um mutige Lösungen in die Tat umzusetzen - um Menschen dabei zu helfen, über Widrigkeiten zu triumphieren und von innen heraus und für die Zukunft stärkere Gemeinschaften aufzubauen. In Nigeria arbeitet Mercy Corps in 13-Staaten in den zentralen Themenbereichen humanitäre Hilfe, Konfliktminderung und Empowerment jugendlicher Mädchen.

Wir stellen ein, um die folgende Position zu besetzen:

Berufsbezeichnung: Consultant

Ort: Maiduguri, Borno
Positionsstatus: Vollzeit
Vorgeschlagenes Startdatum: 14 Juni 2018
Workshopdatum: 18 Juni 2018
Berichtet direkt an: Program Manager, TARE
Arbeitet eng mit: Mercy Corps, Conflict Management Team

Beratungsergebnisse
Ab dem Workshop sollten die Teilnehmer:

  • Machen Sie sich ein Bild von der Agenda der TARE-Programme und identifizieren Sie deren individuelle und kollektive Rolle
  • Erkennen Sie Anzeichen dafür, dass ein Jugendlicher anfällig für Radikalisierung ist
  • Erhalten Sie ein klares Bild der Risiken und Bedrohungen auf nationaler und lokaler Ebene
  • Entwickle Wissen und Selbstvertrauen, um Missstände zu besprechen
  • Sensibilisierung für die wichtigsten Themen und deren Bewältigung durch alle Beteiligten
  • Erhöhen Sie die Fähigkeit der Gemeinden, gewaltsamen Extremismus vorzubeugen.

Ergebnisse:

  • Führen Sie eine Überprüfung der Hintergrundliteratur zu den Bereichen MMC und Jere Local Government im Bundesstaat Borno durch, um den spezifischen Schulungsbedarf, die Anforderungen und die Erwartungen der Teilnehmer an den Workshop zu ermitteln.
  • Entwickeln Sie Schulungsunterlagen mit enger Unterstützung von CAN und JNI und passen Sie sie sorgfältig an die spezifischen Anforderungen der Community an. ALLE entwickelten Schulungsunterlagen gehen in das Eigentum von Mercy Corps über.
  • Geben Sie ein Auswahlkriterium und eine Unterstützungsrichtlinie für Eltern an, für eine Kohorte von Religions- und Gemeindeleitern, die am Workshop teilnehmen werden.
  • Sie / er wird der Leitungstrainer für den Workshop für die religiösen und Gemeindeleiter sein. Darüber hinaus gibt sie / er spezielle Coaching-Tipps, um Eltern in ihren lokalen Gemeinschaften zu unterstützen.
  • Der Berater wird eine Wirkung annehmeniEin Moderationsansatz, der den Teilnehmern des Workshops ein integratives und lernfähiges Umfeld bietet.
  • Beteiligt sich an der Entwicklung von Cross-Learning-Möglichkeiten und gibt Empfehlungen für Verfahrensverbesserungen.
  • Während der gesamten Vertragslaufzeit leistet sie den Teilnehmern regelmäßigen technischen Fernsupport, um Ansätze, Verfahren und Praktiken zu klären.

Grundkenntnisse, Fertigkeiten und Fähigkeiten erforderlich

  • Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten, Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, mit einer Vielzahl von Untergruppen effektiv zu arbeiten.
  • Fähigkeit, Strategien für eine effektive Kommunikation zu entwickeln.
  • Umfassendes Wissen über eine Vielzahl von P / CVE-Konzepten, -Praktiken und -Verfahren.
  • Fähigkeit, verschiedene Gruppen anzusprechen und indiindividuelle Interessen; Feedback geben und zuhören.
  • Fähigkeit, Probleme zu identifizieren und schnell mögliche Optionen und Lösungen zu entwickeln.
  • Fähigkeit, unabhängig zu urteilen, sich ständig ändernde situative Konfliktdynamiken kritisch zu bewerten und erforderlichenfalls die erforderlichen Empfehlungen abzugeben.
  • Verlassen Sie sich auf umfassende Erfahrung und Urteilsvermögen, um Ziele zu planen und zu erreichen.

Art der Anwendung
Interessierte und qualifizierte Bewerber sollten nicht mehr als einen 4-Seiten-Lebenslauf und ein Begleitschreiben in einem Dokument einreichen und die Stellenanforderungen und den Standort an folgende Adresse richten: [Email protected]

Hinweis

  • Alle Bewerbungen müssen den Positionstitel in der Betreffzeile enthalten und sollten nicht mehr als 4-Seiten umfassen.
  • Es werden nur Kandidaten aus der Vorauswahl für ein Vorstellungsgespräch kontaktiert, und wir sind eine Gleichstellungsorganisation, daher werden Frauen dringend aufgefordert, sich für diese Stelle zu bewerben.
  • Alle Beiträge sollten auch einen detaillierten Arbeitsplan, eine vorgeschlagene Schulungsagenda und ein Budget enthalten.

Bewerbungsschluss: Keine Angabe.

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