Auswirkungen von Hebelanreizen auf Einkommensmanagementstrategien: Aktuelle Schulnachrichten

Auswirkungen von Leverage Incentive auf die Ertragsmanagementstrategien der börsennotierten nigerianischen Produktionsunternehmen

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Auswirkungen von Leverage Incentive auf die Ertragsmanagementstrategien der börsennotierten nigerianischen Produktionsunternehmen.

ABSTRACT

Diese Studie bewertet die Effekten der Hebelwirkung Anreize auf den drei identifiziert Einnahmen Management Strategien der börsennotierten nigerianischen Produktionsfirmen.

Zu erreichen Dazu formuliert die Studie drei Hypothesen und verwendet Querschnitts-OLS zur Schätzung der Abgrenzungs- und Realeinkommensverwaltung unter Verwendung der Modelle von Dechow et al. (2002) bzw. Roychowdhury (2006); sowie Panel-OLS und Panel-Logistik-Regressionen, um die Auswirkungen zu testen Hebelwirkung zur periodengerechten Ertragssteuerung, Realverdienst Management, und das latente Steuerertragsmanagement.

Die Hypothesentestmodelle wurden auch Tests mit festen und zufälligen Effekten unterzogen, bei denen die Hausman-Spezifikationstests für alle drei Modelle zeigen, dass einige der unbeobachteten spezifischen Merkmale der Unternehmen im Laufe der Zeit konstant sind, sich jedoch zwischen ihnen ändern Platten.

Während einige dieser unbeobachteten Merkmale im Laufe der Zeit variieren, aber innerhalb der Panels als solche fixiert sind, haben wir das von uns kontrollierte Ergebnis auf zufällige Effekte untersucht. Die Studie ergab, dass zwischen Leverage und Accrual Earnings Management zwar ein signifikanter positiver Zusammenhang besteht, die Beziehungen sind sowohl für die Real- als auch für die latenten Steuerstrategien in eine negative Richtung.

Auch für die letzten beiden (reale und latente Steuerertragsverwaltung) ist das Ergebnis für zwei robust Maßnahmen der Hebelwirkung. Aber der Andrew und Hosmer-Lemeshow Anpassungstest zeigt an, dass die Modelle zusätzliche Daten benötigen. Als solche verwendete die Studie den Quadratic-Hill-Climbing-Test für ausgelassene Variablen, wobei drei zusätzliche Variablen (Eigenkapitalrendite, finanzielle Belastung und Unternehmensgröße) verwendet wurden.

EINFÜHRUNG

Buchhaltung Es wird erwartet, dass die in den veröffentlichten Jahresberichten der Unternehmen ausgewiesenen Gewinne als zeitnaher und zuverlässiger Input für verschiedene Interessengruppen (Aktionäre, potenzielle Investoren, Mitarbeiter, Lieferanten, Gläubiger, Finanzanalysten, Börsenmakler und Regierungsbehörden) dienen, um umsichtige , effektive und effiziente Entscheidungen.

Die Qualität der Unternehmensgewinne, wie berichtet wird, variiert von Unternehmen zu Unternehmen und auch von Land zu Land (Ali, Ahmed & Henry, 2004). In der Literatur wird davon ausgegangen, dass die Zuverlässigkeit der gemeldeten Einnahmen im Besonderen und der Finanzinformationen im Allgemeinen durch börsennotierte Unternehmen in Entwicklungsländern hinter denen ihrer Kollegen in Industrieländern zurückbleibt.

Staatliche Aufsichtsbehörden sind nicht nur ineffektiv, wenn es darum geht, die Durchsetzung der bestehenden Rechnungslegungsstandards voranzutreiben, sondern auch um angemessene Vorschriften zu schaffen, die die Praxis der Berichterstattung über qualitativ hochwertige Rechnungslegungsergebnisse verbessern können (Ali, et al., 2004).

Nichtsdestotrotz ist die Praxis der Berichterstattung über verwaltete Gewinne (die von geringer Wertrelevanz ist) nicht nur in Entwicklungsländern, sondern auch in Industrieländern bekannt. Dies könnte durch die Entstehung des Zusammenbruchs riesiger Konzerne wie Enron, Worldcom, Parmalat usw. belegt werden, der eine Reihe von Anrufen auslöste. Und Verabschiedung strengerer Vorschriften durch verschiedene Studienkomitees aus verschiedenen Ländern, wie zum Beispiel der berühmte Sarbanes-Oxley Act von 2002.

Dies gilt neben der Verbreitung von Literatur zum Ertragsmanagement, der Wertrelevanz des Ergebnisses und der Forderung nach einem Krieg gegen das Ertragsmanagement, die der einstige Vorsitzende der US-amerikanischen Börsenaufsichtsbehörde (SEC), Arthur Levit, as zitiert in Loomis (1999). So umfassend es auch ist, das opportunistische Ertragsmanagement muss daher umfassend untersucht werden.

LITERATUR

Ajakaiye, O. & Fakiyesi T. (2009): „Globale Finanzkrise“. Diskussionsreihe, Artikel 8 - Nigeria, Oversea Development Institute, London.
Ali, MJ; Ahmed, K. & Henry, D. (2004): „Offenlegung der Einhaltung nationaler Rechnungslegungsstandards durch börsennotierte Unternehmen in Südasien“. Accounting and Business Research, 34 (3), 183 - 199.
Amat, O. Blake, J. & Dowds, J. (1999): "Die Ethik des kreativen Rechnungswesens", Journal of Economic Literature, Working Paper: M41.
Amiram, D. & Owens, EL (2011): „Ertragsglätte und Schuldenkosten“. Finanzforschung und -politik, Arbeitspapier, Bradley Research Center, Nr. FR 11-04.
Ball, R., Brown, P. (1968): "Eine empirische Bewertung der Buchhaltungseinkommenszahlen". Journal of Accounting Research, Herbst, 159-178.
Barnea, A.; Ronen, J. & Sadan, S. (1976): "Klassifizierende Glättung des Einkommens mit außergewöhnlichen Posten". The Accounting Review, 56 (1), 110-112.

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