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Le service pénitentiaire du Nigéria se classe selon la hiérarchie | Dernière mise à jour

Classé dans Emploi by sur Avril 7, 2020

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Le service pénitentiaire du Nigéria se classe selon la hiérarchie | Dernière mise à jour

Rang du service pénitentiaire du Nigéria: La hiérarchie se trouve dans chaque partie de nos activités quotidiennes, ainsi l'homme ne peut jamais se passer de mentalité hiérarchique. C'est en fait la raison pour laquelle nous avons une société classée, tout le monde appartient à une classe particulière. Savez-vous que le service pénitentiaire nigérian a son propre grade basé sur la hiérarchie? Cet article vous donnera les dernières mises à jour concernant les rangs du service pénitentiaire nigérian. Lisez attentivement.

Le service pénitentiaire du Nigéria se classe selon la hiérarchie | Dernière mise à jour

Afin que nous comprenions mieux la structure de classement du service pénitentiaire nigérian selon la hiérarchie, il est pertinent pour nous de savoir brièvement en quoi consiste le service pénitentiaire nigérian.

La plupart des compatriotes savent que le service pénitentiaire du Nigéria s'appelle bientôt NPS. Cette organisation a des racines gouvernementales et gère toutes les prisons de notre pays. Dans cet article, vous serez amené à connaître les éléments suivants:

Qu'est-ce que le service pénitentiaire nigérian?

Le Nigerian Prisons Service (NPS) est une agence gouvernementale du Nigéria qui gère des prisons. Le siège est situé à Abuja et il est placé sous la tutelle du ministère de l'Intérieur.

En 2014, il comptait 240 prisons. Alors que 155 sont des prisons pour les condamnés, les 83 autres sont des installations satellites. Les prisons sont les suivantes:

  • État d'Adamawa: prison de Yola
  • État d'Ebonyi: prison d'Abakiliki
  • Territoire de la capitale fédérale: prison moyenne de Kuje
  • État de Lagos: prison d'Ikoyi; Prison de haute sécurité de Kirikiri; La prison à sécurité moyenne de Kirikiri et la prison pour femmes de Kirikiri - c'est la seule prison pour femmes au Nigéria
  • État de Yobe: prison maximale de Gashua

Comment le service pénitentiaire du Nigéria est-il structuré?

Généralement, la structure du Service pénitentiaire nigérian est divisée en deux: la structure administrative et la structure de commandement.

En commençant par la structure administrative, au sommet du service pénitentiaire se trouve le contrôleur général du service pénitentiaire nigérian. Il est le directeur général et est responsable de la formulation et de la mise en œuvre des politiques pénitentiaires au Nigeria.

Il rend compte au Président par l’intermédiaire du Ministre de l’intérieur et de la Commission des services de défense civile, des incendies, de l’immigration et des prisons que dirige le Ministre. Mais en matière de politique carcérale, il assume la responsabilité directe de la mise en œuvre de la politique.

Il compte six (6) contrôleurs généraux adjoints (DCG), qui dirigent les six grandes divisions administratives appelées directions dans lesquelles le service est réparti pour une gestion efficace.

Le contrôleur général adjoint dirige le rapport des directions au contrôleur général. Les directions sont des divisions spécialisées, chargées de coordonner des domaines spécifiques de l'administration pénitentiaire.

Vient ensuite la structure de commandement: le Service pénitentiaire nigérian gère un commandement à quatre niveaux. La structure supérieure, qui est le siège national à Abuja, est divisée en huit (8) zones, chaque zone ayant des commandements d'État.

Les zones sont dirigées par des contrôleurs généraux adjoints des prisons tandis que les commandements d'État sont dirigés par des contrôleurs des prisons. La prison est la dernière unité de la structure.

Rangs des services pénitentiaires nigérians

Voici une liste de tous les rangs actuels du système. Les rangs sont classés du plus élevé au plus bas.

1. Le contrôleur général des prisons

En discutant de la structure des rangs du Nigeria Prison Service, nous devrions commencer par le chef de cette agence gouvernementale. Ce grade était autrefois appelé directeur des prisons jusqu'en 1992 et a été renommé contrôleur général des prisons depuis lors.

C'est le rang le plus élevé qu'un travailleur peut atteindre et, à propos, le NPS est actuellement dirigé par Ja'Afaru Ahmed. Chaque contrôleur général des prisons est le directeur général.

La tâche principale du grade est de s'assurer que toutes les politiques pénales sont actuellement formulées et correctement mises en œuvre dans notre pays.

2. Le contrôleur général adjoint

Il s'agit du deuxième rang du Service pénitentiaire nigérian. Peu de temps, ce poste est appelé DCG, et il y a actuellement 6 personnes qui servent de DCG dans l'organisation. Chacun dirige l'une des six divisions administratives du Service pénitentiaire nigérian.

Ce grade est responsable de l'administration des prisons, de leurs fournitures, de leur budget, de leur logistique, de diverses opérations, etc.

3. Le contrôleur général adjoint des prisons

La structure hiérarchique suivante du service pénitentiaire nigérian est celle du contrôleur général adjoint des prisons. Ils dirigent les soi-disant «zones». L'ensemble de l'organisation se compose de 8 zones de ce genre, le Nigeria est divisé en.

4. Le contrôleur des prisons

Alors que le bureau principal du Service pénitentiaire nigérian est situé à Abuja, chaque territoire est divisé en (les 8 zones dont nous avons parlé) doit contrôler différents États sous lui. Chacun de ces états est dirigé par le rang suivant dans la structure - le contrôleur des prisons.

5. Directeur de prison

Chaque prison au Nigeria a son directeur de prison. Il s'agit du surintendant de l'établissement correctionnel, et le grade officiel est connu sous le nom de surintendant des prisons (sous peu il est abrégé SP).

Il est entendu d'après le titre du grade que chaque SP est responsable de l'ensemble de l'établissement pénitentiaire, supervise toutes les opérations au sein de l'établissement, prend soin de la sécurité, veille à ce que les détenus soient pris en charge, etc.

Le reste de la structure des grades du Nigeria Prison Service Outre le Prison Warden, chaque prison a d'autres grades, notamment:

  • Surintendant adjoint des prisons (bientôt appelé DSP)
  • Surintendant adjoint des prisons I (l'abréviation officielle est ASP.I)
  • Surintendant adjoint des prisons II (l'abréviation officielle est ASP.II)
  • Inspecteur principal des prisons (le nom rapide de ce grade est SIP)
  • Inspecteur des prisons (l'abréviation simple est IP)
  • Inspecteur adjoint des prisons (l'abréviation de classement rapide est AIP)
  • Assistant pénitentiaire I (bientôt ce grade s'appelle PAI)
  • Prisons Assistant II (l'abréviation simple du grade est PAII)
  • Assistant pénitentiaire III (il est abrégé en PAIII)

Rangs et salaire du service pénitentiaire nigérian

Le Service pénitentiaire nigérian (NPS) emploie du personnel frais chaque fois qu'il effectue un recrutement à l'échelle nationale et les candidats qui souhaitent postuler pour un emploi au Service pénitentiaire nigérian (NPS) sont toujours curieux et désireux d'en savoir plus sur l'agence gouvernementale.

La nouvelle structure salariale du personnel paramilitaire au Nigéria

La structure salariale para-militaire consolidée (CONPASS), qui prévoit une augmentation du salaire de base et des indemnités pour les gardiens de prison nigérians et toutes les organisations paramilitaires.

  • Le salaire moyen des agents des services pénitentiaires nigérians - 800,000 1,000,000 à 50,000 XNUMX XNUMX annually par an (XNUMX XNUMX monthly par mois).
  • Le salaire le plus élevé est perçu par le contrôleur général des services pénitentiaires, le deuxième plus élevé étant attribué aux contrôleurs généraux adjoints et aux généraux adjoints.
  • Il a été déclaré que le niveau de salaire 07 est automatiquement déplacé au niveau de salaire 08, ce qui signifie que les salaires des agents pénitentiaires nigérians augmentent.

Remarque: Le rang de service pénitentiaire nigérian le plus élevé est le Contrôleur général du NPS, suivi respectivement des Contrôleurs généraux adjoints (DCG) et des Contrôleurs généraux adjoints.

Bulletin de paie du service pénitentiaire du Nigéria

En attendant la fermeture du recrutement de la prison nigériane, de nombreuses questions se posent quotidiennement. Par conséquent, pour empêcher les gens de voyager loin sans avoir un aperçu de l'option de paiement attendue, nous avons décidé de vous mettre à jour.

Le bulletin de paie pour les différents grades du Nigeria Prison Service n'est pas le même. Il varie en fonction des qualifications avec lesquelles chaque candidat est employé.

Mais, nous avons rassemblé les différents salaires du service pénitentiaire nigérian. Par conséquent, nous vous encourageons à être prudent lors de la vérification des détails et à accéder uniquement à la zone qui vous concerne.

Catégories et structure salariale / bulletin de paie pour le recrutement dans les prisons nigérianes

La liste ci-dessous contient toutes les catégories pour le recrutement du service pénitentiaire nigérian, leurs exigences, les personnes éligibles pour postuler, le nouveau portail de candidature et la structure des salaires (c'est-à-dire combien paie la prison nigériane?).

CATÉGORIE A:

Bulletin de paie du cadre du surintendant:

  • Pour le surintendant des prisons (SP) médical, CONMESS 02. Ce poste est destiné aux candidats titulaires d'un MBBS; MARYLAND; MDS; ou équivalents d'universités reconnues. De plus, leur salaire est conforme à la structure salariale CONMESS 02 indiquée ci-dessous.
  • Superintendent of Prisons (SP) Vetinary CONMESS 02. Ceci est destiné aux titulaires de DVM provenant d'universités reconnues.
  • Surintendant adjoint des prisons (DSP) Pharmacie, CONHESS 09. Par conséquent, pour ce poste, les candidats doivent être titulaires d'un baccalauréat en pharmacie obtenu dans des universités reconnues.
  • Surintendant adjoint des prisons. I (ASP.I) CONPASS 09. Les candidats doivent être titulaires d'une maîtrise d'universités reconnues dans les domaines suivants: sciences humaines, sciences sociales, laboratoire. Sciences, architecture, ingénierie, radiologie, etc.
  • Surintendant adjoint des prisons II (ASP.II), CONPASS 08. Les candidats doivent posséder un premier diplôme d'universités reconnues dans les domaines suivants: sciences humaines, sciences sociales, psychologie, immobilier / urbanisme, santé publique, sciences de l'alimentation, travaux sociaux, etc. .

CATÉGORIE B:

Bulletin de paie pour le cadre d'inspection:

  • Inspecteur principal des prisons (SIP), CONPASS 08. Ici, les candidats doivent avoir des certificats HND des écoles polytechniques / collèges reconnus dans les domaines suivants: sciences humaines, sciences sociales, psychologie, immobilier / urbanisme, santé publique, sciences alimentaires et travaux sociaux, etc.
  • Inspector of Prisons (IP) Nursing, CONHESS 06. Pour ce poste, les candidats doivent être des infirmières autorisées (RN), des sages-femmes enregistrées (RM) ou des infirmières / sages-femmes autorisées (RNM) obtenues auprès d'établissements reconnus.
  • Inspecteur adjoint des prisons (AIP), Service général, CONPASS 06. Ici, les candidats intéressés doivent posséder l'OND / NCE obtenu auprès d'institutions reconnues.

CATÉGORIE C:

Bulletin de paie pour le cadre adjoint:

  • Assistant Prisons I (PAI) CONPASS 05

Pour ce poste, les candidats doivent être titulaires du niveau ordinaire GCE, SSCE / NECO ou leurs équivalents avec un minimum de cinq (5) crédits dans pas plus de deux (2) séances, qui doivent inclure l'anglais et les mathématiques ou le test de commerce de première année.

  • Prisons Assistant II (PAII) CONPASS 04

Ici, les candidats doivent posséder le niveau ordinaire GCE, SSCE ou son équivalent avec un minimum de cinq (5) crédits dans pas plus de deux (2) séances, qui doivent inclure l'anglais ou le test de commerce de grade II. (Artisans, automobilistes, mécaniciens, électriciens automobiles, plombiers, charpentiers, maçons, etc.)

  • Assistant pénitentiaire III (PA.III) CONPASS 03

Les candidats doivent être titulaires du niveau ordinaire GCE, SSCE / NECO ou de ses équivalents avec un minimum de trois (3) crédits dans pas plus de deux (2) séances, qui devraient inclure au moins l'anglais ou les mathématiques ou le test de commerce de grade III pour les artisans. (Chauffeurs, mécaniciens, électriciens automobiles, plombiers, charpentiers, maçons, etc.)

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