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Comment postuler à FIRS Recruitment 2016 - [recruitment.firs.gov]

Classé dans Emploi by sur Août 29, 2016

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Comment postuler à FIRS Recruitment 2016 - [recruitment.firs.gov]. Le portail de l'emploi FIRS est maintenant ouvert !! Vous pouvez maintenant vous inscrire, vous connecter et postuler au recrutement du système FIRS du Federal Inland Revenue Service (https://recruitment.firs.gov.ng/).

Le Service fédéral des recettes intérieures (FIRS), dans le cadre de ses stratégies de consolidation, souhaite recruter les services des débutants avec intégrité, volonté et volonté de gagner de manière professionnelle, afin de renforcer ses effectifs.

Les candidats qualifiés dans le cadre de cet exercice de recrutement 2016 FIRS sont invités à postuler pour les postes ci-dessous:

Les candidats doivent noter que, quel que soit le poste publié, les conditions générales minimales ci-dessous s'appliquent à tous les candidats au recrutement FIRS:

Qualifications minimales / compétences de base

  • Un baccalauréat ou une maîtrise en comptabilité, droit, économie, banque et finance, ingénierie, géologie, statistique, informatique ou dans une autre discipline pertinente du domaine quantitatif OR
  • Diplôme national supérieur en comptabilité, économie, banque et finance, ingénierie, géologie, statistique, informatique ou dans une autre discipline pertinente du domaine quantitatif
  • Connaissances informatiques et conversation avec Microsoft Office, les applications Web et l'utilisation d'applications pertinentes pour une prestation de service efficace
  • Solides compétences en leadership et en gestion
  • Esprit d'équipe fort et capacité à déléguer efficacement
  • Fortes compétences interpersonnelles et en communication
  • Fortes compétences analytiques
  • Connaissance des lois fiscales nigérianes et appréciation de leur application et compréhension du cadre réglementaire dans lequel le FIRS opère;
  • Connaissance de l'environnement commercial / industriel dans lequel évoluent les contribuables
  • Capacité de travailler en tant que régulateur avec le courage de respecter pleinement les lois

Attributs de caractère minimum

  • Être de bonne moralité et ne pas avoir été reconnu coupable d'une infraction pénale, ni avoir été inculpé ni renvoyé de son lieu de travail ou d'un autre environnement
  • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe

Niveau de performance passé minimum

  • Capacité démontrée à déterminer la conformité et la non-conformité aux normes établies dans les processus et les procédures ET fait preuve de courage et de capacité à éliminer, à rectifier ou à résoudre les cas de non-conformité déterminés par rapport aux attributs de caractère standard
  • A fait preuve de courage pour assurer le changement au sein de l'organisation, il ou elle s'est efforcé de s'acquitter efficacement de ses responsabilités malgré la résistance aux efforts de changement
  • Présence percutante démontrable sur le lieu de travail comme conséquence directe de la capacité de l'individu à effectuer des changements positifs et durables dans son environnement

Exigence (s) d'application:

Les candidats doivent également noter que, quel que soit le poste affiché, l'un des avantages suivants constituera un avantage supplémentaire: -

  • Maîtrise en discipline connexe
  • Certification et qualification professionnelles pertinentes et reconnues

Autre (s) exigence (s) générale (s):

En outre, tous les candidats doivent: -

  • Avoir un certificat de décharge ou d'exemption du NYSC
  • Être certifié mentalement apte à être nommé dans la FIRS par un médecin reconnu dans l’une de ces catégories d’hôpitaux publics:
    1. Hôpital national
    2. Hôpitaux d'enseignement gouvernemental
    3. Centres médicaux fédéraux
  • Fournissez les coordonnées de trois références (du dernier employeur, d'un proche parent et d'un établissement d'enseignement supérieur) auprès desquelles des rapports confidentiels sur le caractère et les capacités démontrées peuvent être obtenus.
  • Présenter un certificat d'état d'origine et de gouvernement local signé par le président / secrétaire de leur gouvernement local. Les certificats approuvés par les bureaux de liaison ne seront pas acceptés.

Comment faire une demande d’inscription

FIRS considère la maîtrise de l’informatique comme une exigence essentielle de toute personne qui aspire à un emploi dans le Service.
En conséquence, les candidats doivent passer en revue les postes disponibles et remplir leurs candidatures en ligne via le portail de recrutement de FIRS à l'adresse https://recruitment.firs.gov.ng/

Veuillez suivre les instructions pour remplir votre demande.

  • - Seules les candidatures relatives aux postes annoncés seraient considérées.
  • - On s'attend à ce que tous les individus postulent à UN SEUL poste. Les candidatures multiples présentées par un candidat pour plusieurs postes seront disqualifiées.
  • - Lors de la soumission, les candidats recevront un accusé de réception contenant un numéro de référence à mentionner dans toutes leurs correspondances futures.
  • - La date limite de soumission des candidatures est de six semaines (6) à compter de la date de disponibilité du portail Web (Lundi, 10th octobre, 2016)
  • - Seuls les candidats présélectionnés seront invités à un entretien avec FIRS.

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Commentaires (1)

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  1. Taiwo Olubunmi Alibaba dit:

    Si je suis présélectionné, écrivez-moi sur [EMAIL PROTECTED] ou 08032548959