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Domanda per GlaxoSmithKline Plc Job per un Business Development Manager

Archiviato in Lavoro by aprile 8, 2020

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Domanda per GlaxoSmithKline Plc Job per un Business Development Manager;

GlaxoSmithKline (GSK), una delle aziende farmaceutiche e sanitarie leader a livello mondiale nel campo della ricerca, è impegnata a migliorare la qualità della vita umana consentendo alle persone di fare di più, sentirsi meglio e vivere più a lungo. GSK impiega oltre 97,000 dipendenti in oltre 100 paesi in tutto il mondo.

GlaxoSmithKline Plc

GlaxoSmithKline Consumer Nigeria Plc è una delle maggiori società di assistenza sanitaria al consumo in Africa, producendo marchi leader come Lucozade, Ribena e Panadol.

GlaxoSmithKline (GSK) sta reclutando per riempire la posizione qui sotto:

Titolo di lavoro: Business Development Manager
ID richiesta: WD95944
Luogo: Lagos, Nigeria
Posizione: a tempo pieno
Proposta di lavoro

  • Fornire analisi dei dati e supporto approfondito al business per raggiungere gli obiettivi prefissati.
  • Compilare, elaborare, analizzare e fornire informazioni su tutti i dati di vendita e marketing.
  • Compilare ed elaborare le vendite primarie / secondarie giornaliere / settimanali / mensili
  • Fornire informazioni sulle vendite giornaliere, sulla situazione dei pagamenti dei partner (tracker giornaliero) all'analisi del team di vendita e dei canali (distribuzione dei canali, ecc.)
  • Acquisire dati da fonti di dati primarie o secondarie e mantenere database / sistemi di dati.
  • Identificare, analizzare e interpretare tendenze o modelli in insiemi di dati complessi.
  • Filtra e "pulisci" i dati e rivedi i rapporti informatici, le stampe e gli indicatori di prestazioni per individuare e correggere eventuali errori / problemi di dati.
  • Lavorare a stretto contatto con il management per dare la priorità alle esigenze aziendali e di informazione.
  • Individuare e definire nuove opportunità di miglioramento dei processi in relazione alla raccolta e all'analisi dei dati.
  • Incentivi e analisi del ROI sulle vendite e promozioni di marketing
  • Interpretare i dati, analizzare i risultati utilizzando tecniche statistiche e fornire report in corso.
  • Sviluppare e implementare sistemi di raccolta dati e altre strategie che ottimizzano l'efficienza statistica e la qualità dei dati.

Responsabilità chiave

  • Traccia, analizza e segnala i risultati di vendita: vendite primarie e secondarie
  • Formalizzare il processo di reporting dell'analisi prospettica sul campo in relazione alla futura strategia aziendale, alle esigenze del prodotto e al feedback dei clienti.
  • Analizza le prestazioni a livello di business in base ai contributi di regioni, marchi e partner
  • Miglioramento aziendale di database esistenti e nuovi e moduli di segnalazione
  • Condurre il processo di revisione operativa sviluppando dettagliati rapporti di revisione operativa, pianificando riunioni di revisione operativa e presentando i dati al gruppo dirigente.
  • Collabora a stretto contatto con il team di AC Nielsen per garantire la pronta consegna dei dati di AC Nielsen, rivedere l'integrità del database, pianificare e condurre riunioni di revisione trimestrali per tutte le categorie.
  • Fornire dati mensili sui pacchetti di dettaglio della categoria, andamento delle vendite primarie e secondarie, prestazioni di distribuzione ponderate e numeriche per canale e regione, ecc.
  • Supervisionare i progetti di automazione delle vendite: palmari
  • Gestione degli addetti alla vendita / Incentivi sugli account dei partner e analisi del ROI.
  • Consolidamento delle previsioni del territorio
  • Preparazione: piani effettivi, di budget e di previsione
  • Coordinamento di banche dati - Vendite, azioni, partner, canali commerciali e AC Nielsen.
  • Preparare e distribuire obiettivi di vendita mensili per il team sul campo

Qualifiche di base

  • Laurea in Matematica, Economia, Informatica, Gestione delle informazioni o Statistica

Qualifiche preferite:

  • Competenze tecniche relative a modelli di dati, sviluppo di progetti di database, tecniche di data mining e segmentazione.
  • Capacità di raccogliere, organizzare, analizzare e divulgare quantità significative di informazioni con attenzione ai dettagli e alla precisione

Competenze

  • Conoscenza: il ruolo richiederà un alto livello di conoscenza nelle seguenti aree:
    • Abilità informatiche (buon uso delle applicazioni Ms Office, Sun System e JDE)
    • Contabilità di base
    • Business Management
    • Gestione del tempo
    • Esperienza con i pacchetti di reporting (Business Objects ecc.), Database, software di programmazione.
    • Statistiche ed esperienza nell'utilizzo di pacchetti statistici per l'analisi di set di dati di grandi dimensioni (Excel, SPSS, SAS ecc.)
  • Complessità: il ruolo avrà bisogno della capacità di gestire complessità aziendali e livelli di informazione attraverso:
    • Fornire report e approfondimenti accurati
    • Partner Riconciliazione account
    • Analisi mensile delle vendite
  • Pensiero indipendente: capacità altamente focalizzata e risolutiva per tracciare e misurare adeguatamente.
  • Capacità di influenzare: collaborare con i gruppi di acquirenti / insights / brand / category / expert / regulatory / GMS per implementare soluzioni "best for Africa" ​​indipendentemente dal punto di origine.
  • Guidare attraverso le avversità: il ruolo richiederà un alto livello di resilienza e un pensiero flessibile per rispondere al difficile ambiente esterno che l'Africa presenta. Inoltre, la capacità di fornire risultati rapidi in un ambiente interno in continua evoluzione in cui devono essere stabiliti nuovi modi di lavorare e la resistenza può essere soddisfatta
  • Problem Solving & Innovation: nel ruolo saranno necessari un alto grado di giudizio e analisi, ad esempio: il trading di approcci puristi / guidati dai dati rispetto all'essere pragmatici per superare specifici problemi interni. Guidare la reattività dei piani basati su dinamiche competitive e sui requisiti di P & L.
  • Valutazione e sviluppo della comunicazione: il ruolo utilizzerà GSK e le principali pratiche del settore per valutare approcci di comunicazione adatti all'uso e, laddove richiesto, sviluppo guida di analisi e approfondimenti "specifici per la Nigeria".
  • Misurazione e tracciamento: il ruolo identificherà direttamente i progetti appropriati per la misurazione e anche i criteri chiave per monitorare l'esecuzione dello stesso e la consegna rispetto agli obiettivi aziendali
  • Leadership: il ruolo interagirà direttamente con il marketing e la leadership delle vendite, il direttore generale, le parti interessate del team di più categorie, i team di area marketing e vendite per ispirare fiducia nella strategia e guidare la consegna allineata

CLICCA QUI per maggiori informazioni.

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