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Guida all'applicazione di Save the Children Nigeria Recruitment 2020/2021

Archiviato in Lavoro by gennaio 20, 2020

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Guida all'applicazione di Save the Children Nigeria Recruitment 2020/2021.

Save the Children è un'organizzazione internazionale leader che aiuta i bambini bisognosi di tutto il mondo. Fondate per la prima volta nel Regno Unito in 1919, sono state istituite organizzazioni nazionali separate in oltre ventotto paesi, condividendo l'obiettivo di migliorare la vita dei bambini attraverso l'istruzione, l'assistenza sanitaria e le opportunità economiche, nonché aiuti di emergenza in caso di catastrofi naturali, guerre e conflitti.

Reclutamento Nigeria di Save the Children 2019

In Nigeria, Save the Children ha lavorato sin da 2001. L'obiettivo iniziale era di coinvolgere attivamente i bambini nel plasmare le decisioni che influenzano le loro vite. Oggi, Save the Children lavora in sette stati federali: Zamfara, Yobe, Jigawa, Katsina, Kano, Bauchi e Kaduna, con l'obiettivo di fornire assistenza sanitaria di base e proteggere i bambini.

Stiamo reclutando per riempire le seguenti posizioni vacanti qui sotto:

Titolo di lavoro: Responsabile per l'empowerment economico delle donne

Numero lavoro: 200000CO
Luogo: Borno / Yobe
Stato del dipendente: termine fisso

Tutela dei minori

  • Livello 3. Le responsabilità di questo posto possono richiedere al titolare della posta di avere contatti regolari con bambini e giovani. Nel contesto estero tutti i posti sono considerati di livello 3.
  • Come parte di queste responsabilità, il titolare della posta sosterrà l'istituzione di sistemi di protezione dei minori, promuoverà una cultura di protezione dei minori e garantirà potenziali danni ai bambini (da parte del nostro personale e / o in conseguenza di come svolgiamo il nostro lavoro) è identificato e affrontato su base continuativa
  • Il titolare della posta deve riferire e rispondere agli interventi come determinato dalle responsabilità relative alla posizione identificate nella politica di tutela dei minori.

Introduzione

  • Save the Children International è un'organizzazione a "doppio mandato" e pertanto una pari priorità sarà data sia al lavoro umanitario che allo sviluppo
  • Questo è l'unico modo in cui saremo in grado di garantire la garanzia di alcuni dei diritti fondamentali che riteniamo abbiano i bambini, come la sopravvivenza, la sicurezza e l'accesso costante alla protezione e all'istruzione
  • Nell'ambito dell'impegno a lavorare con i bambini attraverso interventi umanitari, Save the Children sosterrà programmi in situazioni di emergenza improvvisa e cronica.

Ruolo

  • Supportare l'implementazione di attività che consentano alle donne di costruire resilienza attraverso gli interventi di Save the Children.

Ambito del ruolo:

  • Rapporti a: Responsabile della sicurezza alimentare e dei mezzi di sussistenza
  • Personale che riporta direttamente a questo post: Assistenti FSL
  • Responsabilità di bilancio: nessuna (eccetto su delega)

Responsabilità principali

  • Il titolare della posta riceverà un ToR specifico per ciascun contesto, che attingerà alle responsabilità descritte di seguito.

Supporto del programma (in genere sarà a livello di campo):

  • Supportare le valutazioni tecniche a livello di campo in coordinamento con il responsabile dell'FSL e altre aree tematiche di SC e / o altre agenzie del settore esterno, garantendo che i risultati della valutazione siano documentati e che tutte le valutazioni integrino l'analisi dei bisogni dei bambini.
  • Con il supporto del coordinatore / i dell'FSL e / o di altro personale del programma senior, sviluppa e attua piani di lavoro mensili di progetto, piani di attività e budget, contribuendo alla realizzazione complessiva del progetto.
  • Con il supporto del team FSL e / o di altro personale senior del programma, supporto con input nello sviluppo di note e proposte di concetto di alta qualità.
  • Con il supporto del Responsabile e dei coordinatori dell'FSL, supportare l'implementazione del progetto per garantire la consegna tempestiva delle attività del progetto con qualità e conformità (ad esempio, monitoraggio rispetto ai log log, piani di lavoro di gestione delle prestazioni individuali) e in linea con i benchmark di qualità SC e SoP .
  • Lavorare a stretto contatto con il Manager FSL e / o altro personale senior del programma, supportare programmi tempestivi e relazioni dei donatori sulle attività del progetto in conformità con i requisiti SC interni ed eventuali requisiti dei donatori esterni pertinenti.
  • Lavorare a stretto contatto con i team MEAL e HR per l'identificazione, il reclutamento e la formazione di enumeratori di progetti e volontari
  • Con il supporto del coordinatore FSL e / o di altro personale senior del programma, identifica le esigenze di fornitura del programma e coordinati con il team logistico per mettere in atto un ragionevole piano di approvvigionamento graduale.
  • Con il supporto del team di monitoraggio e valutazione supporta l'implementazione del piano di M&E nell'ambito dei progetti FSL, garantendo questo collegamento con gli indicatori di progetto, i requisiti di rendicontazione e supportando lo sviluppo di capacità del personale tecnico sul campo nello svolgimento del lavoro.
  • Con il supporto del Responsabile Responsabilità, la responsabilità viene applicata in tutte le attività del progetto e garantisce che il feedback dei bambini e delle loro famiglie sia preso in considerazione nella progettazione / implementazione del progetto
  • Lavorare a stretto contatto con i partner e il loro personale per garantire che le attività del progetto siano attuate in tempo, nel budget disponibile e nella qualità stabilita.
  • Garantire il mantenimento degli standard minimi di aiuto umanitario in conformità con le politiche di Save the Children, la Carta delle Sfere e il Codice di condotta della Croce Rossa.

Capacity Building:

  • Individuare opportunità di apprendimento e formazione per SCI e il personale partner e comunicarlo al gestore
  • Garantire che tutte le attività / attività relative allo sviluppo del personale siano svolte e monitorate in modo tempestivo

Rappresentanza e Advocacy e apprendimento organizzativo:

  • Garantire che il lavoro di Save the Children sia coordinato con gli sforzi di altre agenzie e del governo e supportare i forum di coordinamento interagenziale e altre parti interessate, sostenendo le esigenze specifiche dei bambini. Ciò può comportare il sostegno di gruppi di lavoro di coordinamento all'interno dei campi IDP e delle comunità ospitanti o dei siti di progetto target.
  • Contribuire alle comunicazioni, alla difesa e al lavoro dei media come richiesto attraverso la raccolta di dati e informazioni e la condivisione con il responsabile FSL

Generale:

  • Rispettare le politiche e le pratiche di Save the Children in materia di protezione dei minori, codice di condotta, salute e sicurezza, pari opportunità e altre politiche e procedure pertinenti.

CLICCA QUI per maggiori informazioni.

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