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Überprüfen Sie das Stellenangebot der nigerianischen Brauereien 2020 | www.nbplc.com

Abgelegt in Job by April 12, 2020

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Überprüfen Sie das Stellenangebot der nigerianischen Brauereien 2020 | www.nbplc.com.

Nigerianische Brauereien Plc - Wir sind die führende Brauerei in Nigeria, die mit Leidenschaft mit Nigeria gewinnt und hochwertige Marken vermarktet.

Nigerianische Brauereien

Wir laden derzeit Bewerbungen von entsprechend qualifizierten und erfahrenen Bewerbern ein, um die folgenden Stellen zu besetzen:

WICHTIG! Derzeit ist das Bewerbungsformular für die Rekrutierung nigerianischer Brauereien noch nicht online. Ignorieren Sie jede Form von Werbung, auf die Sie stoßen. Diese Seite wird aktualisiert, sobald das Formular veröffentlicht wurde.

1. Berufsbezeichnung: Trainee Shift Manager - Brewing

Referenzcode: TSM-B / JUL / 2019
Adresse: Nigeria
Ebene: Management
Job Description

  • Diese Position ist ein wesentlicher Bestandteil des Graduate Management Development Scheme der Nigerian Breweries Plc, das junge Ingenieure anspricht, die eine Ingenieurkarriere in einer günstigen Produktionsumgebung mit erstklassigen Systemen und Prozessen anstreben.
  • Nach einem hart umkämpften Auswahlverfahren durchlaufen erfolgreiche Kandidaten:
    • Ein 12-monatiges modulares Heimtrainingsprogramm
    • Eine formelle Schulung und Erfahrungsbegleitung in unseren Brauereien.
  • Am Ende des Trainings werden die erfolgreichen Kandidaten in einer unserer Brauereien in ganz Nigeria zum Schichtmanager-Packaging ernannt.

Job-Anforderungen
Die idealen Kandidaten sollten folgendes besitzen:

  • Mindestens fünf (5) Kreditnoten in WASC / GCE / SSCE, einschließlich Mathematik, Englisch und 3, die in einer Sitzung erworben wurden.
  • Abschluss des NYSC frühestens im Januar 2015.
  • Maximal zwei Jahre Berufserfahrung.
  • Digitale Agilität
  • Geographische Mobilität innerhalb und außerhalb Nigerias.
  • Bachelor-Abschluss mit einem Minimum von Second Class Honours (Upper Division) in einer der unten aufgeführten Ingenieurdisziplinen:
    • Maschinenbau
    • Fertigungstechnik
    • Elektrotechnik / Elektronik
    • Industrial Engineering
  • Masterstudiengang in einer beliebigen Ingenieurdisziplin (obligatorisch).

Vergütung
Wir bieten einige der wettbewerbsfähigsten Vergütungspakete in unserer Branche und bieten leistungsbezogene Zuwächse / Boni.

Bewerbungsschlussdatum
25. Juli, 2019.

Art der Anwendung

Interessierte und qualifizierte Bewerber sollten:
Klicken Sie hier, um sich online zu bewerben


2. Berufsbezeichnung: Trainee Shift Manager-Packaging

Referenzcode: TSM-P / JUL / 2019
Adresse: Nigeria
Ebene: Management
Job Description

  • Diese Position ist ein wesentlicher Bestandteil des Graduate Management Development Scheme der Nigerian Breweries Plc, das junge Ingenieure anspricht, die eine Ingenieurkarriere in einer günstigen Produktionsumgebung mit erstklassigen Systemen und Prozessen anstreben.
  • Nach einem hart umkämpften Auswahlverfahren durchlaufen erfolgreiche Kandidaten:
    • Ein 12-monatiges modulares Heimtrainingsprogramm
    • Eine formelle Schulung und Erfahrungsbegleitung in unseren Brauereien.
  • Am Ende des Trainings werden die erfolgreichen Kandidaten in einer unserer Brauereien in ganz Nigeria zum Schichtmanager-Packaging ernannt.

Job-Anforderungen
Die idealen Kandidaten sollten folgendes besitzen:

  • Mindestens fünf (5) Kreditnoten in WASC / GCE / SSCE, einschließlich Mathematik, Englisch und 3, die in einer Sitzung erworben wurden.
  • Abschluss des NYSC frühestens im Januar 2015.
  • Maximal zwei Jahre Berufserfahrung.
  • Digitale Agilität
  • Geographische Mobilität innerhalb und außerhalb Nigerias.
  • Bachelor-Abschluss mit einem Minimum von Second Class Honours (Upper Division) in einer der unten aufgeführten Ingenieurdisziplinen:
    • Maschinenbau
    • Fertigungstechnik
    • Elektrotechnik / Elektronik
    • Industrial Engineering
  • Master-Abschluss in einer Ingenieurdisziplin (obligatorisch).

Jobvergütung
Wir bieten einige der wettbewerbsfähigsten Vergütungspakete in unserer Branche und bieten leistungsbezogene Zuwächse / Boni.

Bewerbungsschlussdatum
25. Juli, 2019.

Wie Sie sich bewerben
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3. Berufsbezeichnung: Management Trainee (Finanzen)

Referenzcode: MT-F / JUL / 2019
Adresse: Nigeria
Ebene: Management
Job Description

  • Nach einem hart umkämpften Auswahlverfahren durchlaufen erfolgreiche Bewerber ein systematisches und breit angelegtes Schulungsprogramm, das Projekte und erfahrungsbasierte Ansätze für 12-Monate in unserer Finanzabteilung umfasst. Am Ende der Ausbildung werden erfolgreiche Kandidaten in Führungspositionen in unserem Unternehmen berufen.

Job-Anforderungen
Die idealen Kandidaten sollten folgendes besitzen:

  • Mindestens fünf (5) Kreditnoten in WASC / GCE / SSCE, einschließlich Mathematik, Englisch und 3, die in einer Sitzung erworben wurden.
  • Abschluss des NYSC frühestens im Januar 2015.
  • Maximal zwei Jahre Berufserfahrung.
  • Digitale Agilität
  • Geographische Mobilität innerhalb und außerhalb Nigerias.
  • Bachelor-Abschluss mit einem Minimum von Second Class Honours (Upper Division) in einer der unten aufgeführten Finanzdisziplinen:
    • Statistiken
    • Wirtschaft
    • Versicherungsmathematik
    • Banken und Finanzen
    • Finanzmanagement
    • Wirtschaft und Finanzen
    • Buchhaltung und Finanzen
    • Unternehmensanalyse und Finanzen
    • Mathematik, Rechnungswesen und Finanzen
    • Buchhaltung und Management
    • Finanz- und Investmentbanking
    • Masterstudium in einer beliebigen Managementdisziplin (obligatorisch).

Jobvergütung

  • Wir bieten einige der wettbewerbsfähigsten Vergütungspakete in unserer Branche und bieten leistungsbezogene Zuwächse / Boni.

Bewerbungsschlussdatum
25. Juli, 2019.

Wie Sie sich bewerben
Interessierte und qualifizierte Bewerber sollten:
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Hinweis

  • Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden innerhalb von zwei Wochen nach dem Einsendeschluss per E-Mail oder SMS benachrichtigt.
  • Alle Bewerbungen müssen spätestens zwei Wochen nach dem Datum dieser Anzeige eingegangen sein.
  • Es werden nur Online-Bewerbungen bearbeitet.

Nigerianische Brauereien ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit, der sich dafür einsetzt, unterschiedliche Arbeitskräfte einzustellen und eine integrative Kultur aufrechtzuerhalten. Nigerian Breweries diskriminiert nicht aufgrund einer Behinderung, eines Veteranenstatus oder einer anderen Grundlage, die durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützt ist.

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