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Classé dans Emploi by sur Décembre 3, 2019

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Nous recrutons pour pourvoir le poste ci-dessous:

1. Titre: Directeur du développement des affaires

Emplacement: Rivers
Description du poste

  • Contacter des clients potentiels pour établir des relations et organiser des réunions.
  • Planifier et superviser de nouvelles initiatives de marketing.
  • Recherche d'organisations et d'individus pour trouver de nouvelles opportunités.
  • Augmenter la valeur des clients actuels tout en attirant de nouveaux clients.
  • Trouver et développer de nouveaux marchés et améliorer les ventes.
  • Assister à des conférences, des réunions et des événements de l'industrie.
  • Développer des devis et des propositions pour les clients.
  • Définir des objectifs pour l’équipe de développement et la croissance de l’entreprise et veiller à ce qu’ils soient atteints.
  • Former le personnel et aider les membres de l'équipe à développer leurs compétences.
  • Gestion et développement des canaux
  • Gestion des comptes clés

Nos Exigences

  • Baccalauréat en commerce, marketing ou dans un domaine connexe.
  • Expérience dans la vente, le marketing ou un domaine connexe.
  • Solides compétences en communication et maîtrise de l'informatique.
  • Capacité à gérer des projets complexes et multi-tâches.
  • Excellent sens de l'organisation.
  • Capacité à s'épanouir avec un minimum de conseils, à être proactif et à gérer les incertitudes.
  • Maîtrise de Word, Excel, Outlook et PowerPoint.
  • Confortable en utilisant un ordinateur pour diverses tâches.
  • Une expérience professionnelle dans l'industrie solaire sera un atout supplémentaire.
  • Le demandeur doit résider dans l'État de Rivers.

Date de clôture de la demande
6e décembre, 2019.

Comment faire une demande d’inscription
Les candidats intéressés et qualifiés doivent envoyer leur CV à: [EMAIL PROTECTED] en utilisant le titre du poste comme sujet du courrier.


2. Job Titre: Directeur des ventes

Villes : Imo et Abia
Objectif du travail

  • Gérer et coordonner les activités de vente au sein de l'État.

Principaux devoirs et responsabilités

  • Évaluer et identifier de nouvelles opportunités de croissance sur les marchés actuels et futurs.
  • Établissez les buts et objectifs de l'entreprise.
  • Recruter et former de nouveaux employés.
  • Effectuez des évaluations régulières des employés pour déterminer les domaines à améliorer.
  • Concevoir des stratégies commerciales et des plans pour atteindre les objectifs de l'entreprise.
  • Assurez-vous que l'entreprise dispose de ressources suffisantes telles que le personnel, le matériel et l'équipement.
  • Développez un budget global de l'entreprise et effectuez des analyses budgétaires périodiques.
  • Assurez-vous que toutes les activités de l'entreprise sont conformes aux directives et politiques légales.
  • Évaluez la performance globale de l'entreprise.

Des indicateurs de performance:

  • Qualité des services de vente rendus.
  • Quantité de produits de l'entreprise vendus
  • Délai d'exécution pour tous les livrables.
  • Taux d'erreur sur les tâches assignées.
  • Vitesse et précision
  • Coût des ventes en pourcentage du chiffre d'affaires.
  • Niveau de satisfaction des clients et des autres parties prenantes.
  • Pourcentage de mise en œuvre des plans et de la stratégie de vente du Ministère.

Connaissances et compétences requises
Niveau d'éducation et d'expérience minimum:

  • HND / Baccalauréat en gestion des affaires ou dans un domaine connexe.
  • Au moins 5 années d'expérience dans un poste de direction et dans une entreprise d'énergie renouvelable

Connaissances, compétences et compétences:
Compétences fonctionnelles / techniques:

  • Bonnes aptitudes à la communication et à l'expression du langage, ont de l'affinité;
  • Avoir un bon esprit d'équipe, travailler sous pression;
  • Bonnes compétences analytiques et de résolution de problèmes
  • Attention aux détails et bonnes compétences organisationnelles
  • Bonne compréhension du résultat de qualité
  • Maîtrise des technologies de communication pour la diffusion d'informations et d'autres applications professionnelles de base et avancées, etc.

Compétences en développement comportemental / gestion:

  • Entregent
  • Capacité à travailler dans des équipes diverses
  • Forte relationnel
  • Capacité à penser de manière stratégique et globale et à apprécier l'interdépendance et l'interdépendance des problèmes
  • Compétences en team building
  • Doit posséder une intégrité irréprochable et un engagement éprouvé en faveur d'une bonne gouvernance
  • Doit avoir la présence de la direction et inspirer la confiance des parties prenantes
  • Fortes compétences administratives
  • Solides compétences en négociation et en influence
  • Enthousiasme au travail, positif, avec un sens aigu de la concurrence, agile, bon pionnier;
  • Aimez les ventes, voulez vous prouver;
  • Capacité à faire face à des situations difficiles
  • Réflexion analytique et perspicacité démontrables.
  • Compréhension du secteur des énergies renouvelables.

Date de clôture de la demande
7e décembre, 2019.

Comment faire une demande d’inscription

Les candidats intéressés et qualifiés doivent envoyer leur CV à: [EMAIL PROTECTED] en utilisant le titre du poste comme sujet du courrier.


3. Titre: Responsable des ventes sur le territoire

Emplacement: Imo
Slot: Ouvertures 4
Objectif du travail

  • Pour vendre le produit de l'entreprise dans l'état.

Principaux devoirs et responsabilités

  • Pour développer de nouvelles relations d’affaires, identifier des prospects et suivre jusqu’à la conclusion de la vente.
  • Utiliser les systèmes et coordonner les exigences du service à la clientèle, le cas échéant.
  • Préparez un rapport marketing sur les activités de vente destiné aux supérieurs via la structure de rapport planifiée.
  • Concevoir / rédiger le contenu des propositions remplies aux clients potentiels.
  • Entretenir des relations efficaces avec les clients existants afin de conserver les contrats
  • Présentez l'entreprise à des clients potentiels lors de réunions en face à face, d'appels non sollicités et de courriels.
  • Être intéressé et désireux de réussir dans un travail de vente
  • Performance axée sur la capacité à fournir des résultats limités dans le temps
  • Soyez un travailleur intelligent et agressif voué à l'excellence
  • Doit être éloquent, persuasif et avoir une compétence enviable en communication
  • Être capable de conduire et être prêt à voyager
  • Être au courant de l'emplacement préféré

Connaissances et compétences requises
Niveau d'éducation et d'expérience minimum:

  • OND / HND / B.Sc d'une institution réputée
  • Minimum de 1-2 années d'expérience dans la vente ou le marketing dans le secteur des énergies renouvelables

Des indicateurs de performance:

  • Qualité des services de vente rendus.
  • Quantité de produits de l'entreprise vendus
  • Délai d'exécution pour tous les livrables.
  • Taux d'erreur sur les tâches assignées.
  • Vitesse et précision
  • Coût des ventes en pourcentage du chiffre d'affaires.
  • Niveau de satisfaction des clients et des autres parties prenantes.
  • Pourcentage de mise en œuvre des plans et de la stratégie de vente du Ministère.

Date de clôture de la demande
7e décembre, 2019.

Comment faire une demande d’inscription
Les candidats intéressés et qualifiés doivent envoyer leur CV à: [EMAIL PROTECTED] avec Position comme sujet de l'email et de l'état.


Remarque: Le CV doit être envoyé sous forme de document Word ou PDF en utilisant leurs noms comme nom de fichier. Les candidats dont les candidatures ne suivent pas le format ci-dessus ne seront pas considérés.

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