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Université dominicaine, recrutement de diplômés à Ibadan 2017 | Guide d'application et exigences

Classé dans Emploi by mai 16, 2017

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Université dominicaine, recrutement de diplômés à Ibadan 2017 | Guide d'application et exigences.

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Université dominicaine, recrutement des diplômés d'Ibadan

L’Université dominicaine d’Ibadan (Nigéria), une université privée nouvellement créée et fondée par l’Ordre des prêcheurs du Nigéria, sollicite les candidatures de candidats dûment qualifiés pour pourvoir les postes suivants:

Titre de l'emploi: Vice chancelier
Emplacement: Ibadan
Mois par an: Mois 12
Date de début proposée: Septembre 2017

Résumé du poste

  • Le vice-chancelier est le responsable académique et administratif de l'université.
  • En tant que directeur général, le vice-chancelier exerce la tutelle générale sur l'université et est responsable du maintien et de la promotion de l'efficacité et du bon ordre de l'université.
  • Le vice-chancelier veille au respect des dispositions de la loi, des statuts et des règlements de l'université.
  • Le bureau du vice-chancelier est le centre névralgique des activités dans les domaines du protocole, des relations extérieures et de la coordination de divers organes internes de l’Université.
  • En l'absence du chancelier, le vice-chancelier préside les cérémonies de collation des grades pour la remise des diplômes, diplômes, certificats et autres récompenses de l'Université.
  • La personne à nommer à ce poste exercera ses fonctions pour un mandat de cinq ans.
  • Le vice-chancelier est responsable devant le conseil des gouverneurs de la gestion des ressources humaines, monétaires et autres de l'université et veille à ce que celle-ci respecte les conditions d'utilisation fixées par le conseil pour l'utilisation des fonds.
  • En tant que directeur académique de l'université, le vice-chancelier soutient, guide et coordonne les unités académiques et de recherche et leur système de soutien de manière à promouvoir la mission et les objectifs de l'université dominicaine.

Le candidat

Le candidat idéal au poste de vice-chancelier doit posséder les qualifications et caractéristiques suivantes:

  • Un doctorat et être un professeur titulaire d'au moins dix années (10), avec la capacité d'assurer un leadership académique et administratif pour la communauté universitaire. Toutefois, les candidats ayant une expérience substantielle au niveau du corps professoral, ayant occupé des postes académiques et administratifs supérieurs, suffisants pour le préparer au poste de vice-chancelier, seraient pris en considération.
  • La nécessité d'innover et de réinventer les cadres, les disciplines universitaires, les programmes et une plate-forme globale et cohérente afin de créer l'environnement propice au développement d'un nouveau pool de ressources humaines doté de la vision du monde et des capacités appropriées pour apporter des solutions durables aux défis actuels. Le monde est un élément central de l’université dominicaine. La capacité et l'engagement de mettre en œuvre cette mission essentielle ne sont pas négociables.
  • Un rôle de direction dans une institution tertiaire qui se porte garant du niveau de compétence décrit ci-dessus.
  • Avoir une capacité démontrable à établir et à entretenir des partenariats avec des agences et organisations gouvernementales, non gouvernementales, locales, nationales et internationales.
  • Une capacité prouvée et démontrable à attirer des subventions internationales pour la recherche et le développement.
  • Faire preuve d’esprit d’entreprise et de sa capacité à attirer des fonds extra-statutaires et à mobiliser d’autres ressources pour le développement de l’Université.
  • Intégrité personnelle dans la gestion des fonds et pouvoir déployer les ressources financières appropriées dans le contexte du plan stratégique de l'Université, 2017 - 2020.
  • La capacité à attirer, motiver et fidéliser du personnel hautement qualifié et talentueux dans toutes les catégories, enseignants et non-enseignants.
  • Aptitudes interpersonnelles et à l'esprit d'équipe et capacité de créer des ponts entre le personnel, les étudiants, les autres membres de la communauté universitaire et les parties prenantes de l'université.
  • Niveau respectable de connaissances en TIC.
  • L'engagement envers un leadership inclusif et collaboratif se manifeste par une sensibilité au genre et une volonté de travailler avec des personnes de diverses appartenances ethniques et religieuses.
  • Expérience réussie en matière de direction et de gestion, en particulier expérience de la planification stratégique et de la gestion d’enseignants et de l’allocation de capital financier et humain.
  • Aptitude démontrée à promouvoir l’excellence de la recherche dans différents domaines et à créer des synergies et des complémentarités entre ces disciplines et les chercheurs afin de faciliter, favoriser et maintenir un environnement d’apprentissage inclusif.
  • Une feuille de route reconnue pour son excellence académique, qui lui a permis de gagner le respect des communautés académiques nationales et internationales et de ses collègues.
  • Une vision claire pour le développement futur de l'Université et la réalisation de sa vision, de sa mission et de ses objectifs stratégiques.

Qualifications souhaitables

  • Un enseignant
  • Stature digne de confiance dans la communauté universitaire nationale et internationale

Statut de la prestation

  • Flexible / négociable

Comment faire une demande d’inscription

Les candidats intéressés et qualifiés doivent envoyer leur candidature avec le matériel de candidature suivant ci-dessous à: [EMAIL PROTECTED]

Un dossier de candidature complet comprend les éléments suivants:

  • Déclaration de vision du candidat pour l'université pour les cinq prochaines années et au-delà. L'instruction ne doit pas dépasser les mots 5,000.
  • Curriculum Vitae avec 3 noms des personnes à contacter pour référence
  • Un échantillon d'écriture

Remarque: Les demandes reçues après la date de clôture ne seront pas examinées.

Date limite d'inscription 2nd June, 2017.

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Commentaires (1)

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  1. Patricia Ugbode dit:

    Bonjour Monsieur. Je suis Patricia Ugbode, diplômée de premier et deuxième degré en gestion de l'éducation de l'Université d'Ibadan. Je souhaite poser ma candidature à un poste dans cette honorable institution, mais les postes ne sont pas répertoriés. un peu d'aide avec cette position me pousserait dans la bonne direction. Merci d'avance