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Reclutamento di Mercy Corps Nigeria per il consulente 2020

Archiviato in Lavoro by febbraio 14, 2020 Commenti

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Reclutamento di Mercy Corps Nigeria per il consulente 2020.

Mercy Corps Nigeria Job Vacancy per consulente ... Mercy Corps Nigeria sta reclutando consulente. I candidati ideali devono possedere forti capacità interpersonali, comunicative e la capacità di lavorare efficacemente con una vasta gamma di sottogruppi.

Reclutamento di Mercy Corps Nigeria per consulente

Mercy Corps è un'organizzazione globale leader basata sulla convinzione che sia possibile un mondo migliore. In caso di disastro, in difficoltà, in più di paesi 40 in tutto il mondo, collaboriamo per mettere in atto soluzioni audaci - aiutare le persone a trionfare sulle avversità e costruire comunità più forti dall'interno, ora e per il futuro. In Nigeria, Mercy Corps lavora negli stati 13 all'interno delle aree tematiche chiave della risposta umanitaria, della mitigazione dei conflitti e dell'empowerment delle adolescenti.

Stiamo reclutando per riempire la seguente posizione:

Titolo del lavoro: consulente

Località: Maiduguri, Borno
Position Status: a tempo pieno
Data di inizio proposta: 14 giugno 2018
Data dell'officina: 18 June 2018
Rapporti direttamente a: Program Manager, TARE
Lavora a stretto contatto con: Mercy Corps, Team di gestione dei conflitti

Risultati di consulenza
Dal seminario, i partecipanti dovrebbero:

  • Ottieni una comprensione dell'agenda dei programmi TARE ed essere in grado di identificare i loro ruoli individuali e collettivi al suo interno
  • Riconoscere i segni che un Giovane possa essere vulnerabile alla radicalizzazione
  • Ricevere un quadro chiaro dei rischi e delle minacce sia a livello nazionale che a livello locale
  • Sviluppa conoscenza e fiducia per discutere le lamentele
  • Ottieni una maggiore consapevolezza delle questioni chiave e di come queste possano essere affrontate da tutte le parti interessate
  • Aumentare la capacità delle comunità di prevenire l'estremismo violento.

Risultati finali:

  • Condurre una revisione della letteratura di base su MMC e le aree governative locali di Jere in Borno State, per identificare esigenze di formazione specifiche, requisiti e aspettative dei partecipanti per partecipare al seminario.
  • Sviluppare materiali di formazione con uno stretto supporto da CAN e JNI e adattarli attentamente per soddisfare le esigenze specifiche della comunità. TUTTI i materiali di formazione sviluppati diventeranno successivamente proprietà di Mercy Corps.
  • Fornire criteri di selezione e linee guida di supporto per i genitori, per una coorte di leader religiosi e comunitari, che parteciperanno al seminario.
  • Sarà l'istruttore principale del workshop per i leader religiosi e comunitari. Inoltre, lui / lei darà consigli specifici sul coaching per supportare i genitori nelle loro comunità locali.
  • Il consulente adotterà un effettoiapproccio di facilitazione che crea un ambiente inclusivo e di apprendimento per i partecipanti al workshop.
  • Partecipa allo sviluppo di opportunità di apprendimento incrociato e formula raccomandazioni per miglioramenti procedurali.
  • Tutto all'interno del periodico contrattuale, fornirà supporto tecnico remoto a distanza ai partecipanti, per chiarire eventuali approcci, procedure e pratiche.

Conoscenze di base, abilità e abilità richieste

  • Forti abilità interpersonali, comunicative e capacità di lavorare efficacemente con una vasta gamma di sottogruppi.
  • Capacità di sviluppare strategie per una comunicazione efficace.
  • Vasta conoscenza di una varietà di concetti, pratiche e procedure P / CVE.
  • Capacità di rivolgersi a diversi gruppi e indiinteressi personali; fornire feedback e ascoltare.
  • Capacità di identificare i problemi e lavorare per sviluppare rapidamente possibili opzioni e soluzioni.
  • Capacità di esprimere un giudizio indipendente, valutare criticamente le dinamiche conflittuali situazionali mutevoli e fare i necessari rinvii dove richiesto.
  • Affidatevi a una vasta esperienza e giudizio per pianificare e raggiungere gli obiettivi.

Metodo di applicazione
I candidati interessati e qualificati devono presentare non più di CV 4-page e lettera di accompagnamento in un unico documento, affrontando i requisiti di posizione e la posizione per: [Email protected]

Osservazioni

  • Tutte le applicazioni devono includere il titolo di posizione nella riga dell'oggetto e non devono essere più di 4 pagine.
  • Solo i candidati selezionati saranno contattati per un colloquio e noi siamo un'organizzazione per le pari opportunità, quindi le donne sono fortemente incoraggiate a candidarsi per questa posizione.
  • Tutte le comunicazioni dovrebbero includere anche un piano di lavoro dettagliato, l'agenda di formazione e il budget proposti.

Scadenza della domanda: Non specificato.

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