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一家领先的家具公司的职位空缺

在提起 工作 by 八月17,2016
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一家领先的家具公司的职位空缺。 目前的职位空缺存在于尼日利亚的一家领先的家具公司:

职称:
总经理
工作职责说明

  • 他/她将负责领导业务和管理销售和营销的各个方面。
  • 他/她必须具备良好的领导能力和创新的营销技巧,以及巧妙地处理复杂问题的能力。
  • 准备行动计划和时间表以确定具体目标
  • 有效管理客户端数据库
  • 跟进由现场活动产生的新线索和推荐
  • 提供有关竞争对手活动的市场情报报告
  • 建立,维护和跟进当前客户和潜在客户关系
  • 开发新的帐户
  • 识别并解决客户投诉并及时查询
  • 准备各种状态报告,包括销售活动,跟进和遵守目标
  • 通过实地活动向单位负责人传达新的产品和服务机会,特殊发展,信息或反馈
  • 协调贸易展览会和销售展览等营销活动
  • 制定并实施特殊销售活动以减少库存。
  • 准备演示文稿和提案。
  • 制定评估和更换家具的标准和程序。
  • 在销售和分销中加强持续的流程改进文化,以提高盈利能力。
  • 分析市场趋势,寻找新机遇
  • 研究竞争对手的产品和制定新战略的计划
  • 指导并领导管理团队实现既定目标和目标。
  • 亲自管理与特定目标客户的高级人员的关键关系。
  • 通过加强销售培训和利用成熟的销售流程来发展销售团队。
  • 确定有利可图的客户并引导销售团队与这些客户建立业务关系。
  • 监督配送中心运营,库存的管理。

要求:

  • 最低资格:具有7-10年经验的学位

期望的技能和经验:

  • •必须具有家具制造/室内设计/细木工/木工的经验
  • •经过验证的自我激励和结果驱动的高管领导技能。
  • •能够激励多功能,多元化的团队围绕共同愿景有效协作。
  • •极强的销售和销售管理技能,专注于管理销售人员,培训和激励他们更有效地销售“价值”。
  • •纪律处理和执行技能,以加强分销和销售业务的流程和惯例。
  • •成功的固体数字和财务技能。
  • •能够在客户,现场销售,运营,办公室和分销环境中成功导航。


职称:
市场经理
工作职责说明

  • 协助总经理(销售和市场营销)
  • 准备行动计划和时间表以确定具体目标
  • 有效管理客户端数据库
  • 跟进由现场活动产生的新线索和推荐
  • 提供有关竞争对手活动的市场情报报告
  • 建立,维护和跟进当前客户和潜在客户关系
  • 开发新的帐户
  • 识别并解决客户投诉并及时查询
  • 准备各种状态报告,包括销售活动,跟进和遵守目标
  • 通过实地活动向单位负责人传达新的产品和服务机会,特殊发展,信息或反馈
  • 参加交易会和销售展览等营销活动
  • 确保付款和债务恢复
  • 制定并实施特殊销售活动以减少库存。
  • 准备演示文稿和提案。

要求:

  • 最低资格:具有4-6年经验的学位

如何申请
有兴趣和合格的候选人应该 点击这里申请

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